2015-07-08 15:44:30
Ogłoszenie naboru na wolne stanowisko pracy - Młodszy referent ds. ochrony środowiska, rolnictwa i leśnictwa
WÓJT GMINY PRZELEWICE OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY - MŁODSZY REFERENT ds. OCHRONY ŚRODOWISKA, ROLNICTWA I LEŚNICTWA W URZĘDZIE GMINY W PRZELEWICACH Nr 75; 74 – 210 PRZELEWICE.
1. Wymiar czasu pracy: pełny etat
2. Zatrudnienie: od 01 sierpnia 2015 r.
3. Wymagania niezbędne:
1. obywatelstwo polskie lub obywatelstwo państw członkowskich Unii Europejskiej, bądź obywatelstwo innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej,
2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
3. wykształcenie minimum średnie,
4. stan zdrowia pozwalający na wykonywanie pracy na w/w stanowisku,
5. brak skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
6. nieposzlakowana opinia.
4. Wymagania dodatkowe:
Obsługa komputera.
Znajomość zagadnień z zakresu ochrony środowiska, rolnictwa i leśnictwa.
5. Główne obowiązki:
Zadania z zakresu ochrony środowiska, ochrony przyrody.
Zadania z zakresu prawa wodnego.
Zadania z zakresu prawa łowieckiego.
Zadania z zakresu ochrony gruntów rolnych i leśnych.
Zadania z zakresu ustawy o ochronie zwierząt.
Edukacja z zakresu rolnictwa, leśnictwa i ochrony środowiska.
Współpraca z rolnikami i organizacjami rolniczymi.
Zadania z ustawy o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko.
Zadania z ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach.
Wymagane dokumenty winny być opatrzone własnoręcznym podpisem.
Informacje o warunkach pracy:
Miejsce świadczenia pracy: Urząd Gminy w Przelewicach
Praca na parterze i piętrze.
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce:
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Gminy w Przelewicach w miesiącu czerwcu 2015 r. w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych jest mniejszy niż 6%.
6. Wymagane dokumenty i oświadczenia:
- list motywacyjny,
- życiorys / CV/,
- kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
- kserokopia dowodu osobistego,
- oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych oraz nie skazaniu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
- oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na wykonywanie pracy na w/w stanowisku,
- oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych,
- kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych /t.j. Dz. U. z 2014 r. poz. 1202/. Jest zobowiązany do złożenia wraz z w/w dokumentami kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
Termin składania ofert:
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w sekretariacie Urzędu Gminy w Przelewicach, pocztą /decyduje data wpływu do Urzędu/ na adres Urzędu Gminy w zamkniętej kopercie opatrzonej napisem: „dotyczy naboru na stanowisko Młodszy referent d/s. ochrony środowiska, rolnictwa i leśnictwa w Urzędzie Gminy w Przelewicach” w terminie do 20 lipca 2015 roku.
Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, CV powinny być opatrzone klauzulą:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych / t.j. Dz. U. z 2014 r. poz.1182 z późn. zm./ oraz ustawą z dnia 21.11.2008 r. o pracownikach samorządowych / t.j. Dz. U. z 2014 r. poz. 1202/”
Dokumenty aplikacyjne, które wpłyną do Urzędu Gminy po wyżej wymienionym terminie, nie będą rozpatrywane.
Kandydaci zakwalifikowani zostaną poinformowani o terminie rozmowy kwalifikacyjnej.
Dokumenty aplikacyjne odrzucone zostaną odesłane lub będą odbierane osobiście przez kandydatów.
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej na stronie:www.przelewice.pl
Do pobrania: Zarządzenie Wójta Gminy Przelewice nr 104/2015